质量方针：服务为保障、技术为先导、质量为载体、满意为动力。 企业精神：以人为本、不断创新、务实求精、共创辉煌。

管理理念：创新、勤奋、和谐、诚信。

经营理念：信誉至上、质量保证、以诚待客、致力双赢。

服务理念：主动热情、诚恳守信、髙质高效、和谐发展。

企业文化从物质层中的"企业为员工创造的工作环境".到观念层中的"企业精神和宗旨〃，再到精神层中的〃预期，价值观〃等，都対企业内的员工有着一定的激励作用。优良的工作环境 和良好心理预期会使企业员工从内心产生一种情绪高昂、奋发进取的效应。

企业文化的作用正是通过激励来满足人的精神需要.使员工产生归属感、自尊感和成就感，从而 调动员工的精神力量。由于它迎合了人的需要，适应了人的本质，因此企业文化的激励作用比 其他任何形式都更有效。